顾哲明本想建议秦阿群说,你可以把这个消息透露给胡长贵本人,提前通知他,让他抓紧时间找人说情,说不定这事情还是有转机的。 这样的话已经到了嘴边,他思考了一下还是放弃了,顾哲明知道,只要自己把这句话说出口,秦阿群是一定会照做的,到时候郝竹仁必定会为胡长贵出面,而秦书凯必定还是坚持己见,这样一来,郝竹仁和秦书凯之间的争斗必定有一场戏可看,可是,就算是他们俩斗起来在,自己又能落什么好处呢,反而,一旦秦书凯知道这件事的幕后主使是自己,那么他又会怎么对付自己呢。

想到这里,顾哲明觉的还是算了,这种微妙时刻,自己最好不要多事比较好。现在自己是开发区唯一的正科级副主任,只要不犯错误,那么还是有机会提拔的。

顾哲明见秦阿群还在等着自己的态度,心里有些感慨,秦阿群倒是个重情义的人,要是其他人接触到这件事估计不会像他这么较真,直接按照领导的要求去做就好了,干吗要自寻烦恼呢。

秦阿群等了半天,顾哲明终于开口说,秦科长,现在开发区12个副主任,每个人手里都有一块工作,别人是不好参与的,所以这事情本来是伍英主任分管的,她怎么说,你就怎么做好了

秦阿群说,那怎么行呢,伍英主任这次做出的决定太武断了,怎么能这么随便就把胡长贵给开除了呢,胡长贵在开发区工作不是一两年了,当初就是因为开车技术比较过得硬,为人也不错,才会被郝主任看中,成了郝主任的专职司机,现在伍英什么过硬的理由都没有,说开就把人家给开了,这事情摆到哪里也说不通吗?

顾哲明心里想,秦阿群,你是猪脑子,伍英能这么做吗,于是话里有话的说,说不定,伍主任这样做,也是有不得已的苦衷呢,我看,你就别再添乱了,按照她的吩咐做事就行了。

秦阿群如果脑袋够聪明,今天两位主任对此事的态度都显得有些反常,他应该早就能够觉察出点什么蛛丝马迹来。可是,这个秦阿群偏偏是个洼脑袋,一件事不弄出点结果来,他就是不甘心。

秦阿群见顾哲明也没有像自己想象的那样,听说了自己的话后,立即站起来陪自己找伍英去要个说法,心里很失望,他心想,顾主任必定是不想为了这件事去得罪伍主任,所以采取了观望的态度。他把心一横,心想,我就不信今天这事情,没个说法,我倒是要亲自找秦书记问问看,伍英副主任做出这样的决定到底是不是合理。

机关里有这样的一类人,总体说起来,一般是进机关工作的时间不长,内心深处还时不时的涌动着人类原始的善良,义气之类的词语,还不时的充斥在凶中,再加上个人在仕途发展上相对比较顺利,所以,对一些事情的判断标准还是比较正常的,到底领导让自己干的这件事是不是有些过火,这类人通常能有自己的一套判断标准,按照一些官场老油子的说法,这帮人统称为官场愣头青,必须要撞过几次南墙,才能明白是非的标准永远掌握在领导的手里,而不是下属。

秦阿群就是这样的一个愣头青,他一根筋的认为,伍英既然做错了决定,一定有人可以改变她的决定,而改变伍英决定的人到底是谁,他竟然可笑的把希望寄托在一把手秦书凯的身上。

有了这个想法,秦阿群冒冒失失的到秦书凯的办公室里,看到秦书凯打量自己的眼神,秦阿群还是有点怕的,因为不了解这个主任的个性,于是弯着腰说,秦书记,有点事情向你汇报。

秦书凯想不到一个科长直接来找自己,按照道理有事该找分管局长或者其他的人,但是如果一个下属是自己个人的事情来找一把手也是无可厚非的,于是就说,什么事?

秦阿群于是就说出来自己来找领导的原因后,那就是伍英的做法是错误额,是不人性的,作为领导干部也以人为本,这样才能调动下属的工作积极性,也不是一味的打击。

秦书凯听到这么心里很生气,啊***,都是什么东西,领导让你做事,就想到做人情,把领导的吩咐,把单位的原则都放到一边去了,秦书凯指着秦阿群的鼻子骂道:

“秦阿群,你一个人事科的科长,做好本职工作就是你的责任,你作为伍主任的分管下属,执行好分管领导分配的任务就是你该做的事情,你有什么资格怀疑领导的行为正确与否,这样的问题难道是你一个人事科的科长该考虑的范围吗,难道说,领导做出了什么决定之前,还要提前把原因经过全都一一向你汇报,必须征得你的同意才行吗,你以为你是什么东西。”

秦书凯继续说,伍主任把这么重要的工作交到你的手里,是对你的高度信任,想要干好工作尤其是做好人事工作,最忌讳的就是带有私人情感,一个战士要是没上战场之前就开始同情敌人,这场战斗能的打得赢吗。只说了,做人情的事情是你一个下属应该考虑吗,一个下属,如果做事都不知道为谁而坐,不知道工作要得到谁的肯定,这样的干部也没有什么发展前途,你现在立即按照伍英副主任的要求执行自己的任务就行了,她既然让你今天必须把事情办完,你今天就一定要全都办到位,如果办不好,你明天也就不要来上班了,等着调整吧。

秦阿群一下子被领导人劈头盖脸的狂风暴雨给轰的晕头转向,被秦书凯一番训斥后,他感觉到,自己好


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