事先跟尹副总提过在人事安排方面的想法，没必要拿到今天董事会议上单独说起，同时提到的还有裁员计划，既然房地产业务规模会慢慢收缩，也意味着没必要继续扩张，对高校毕业生的招工力度则比往年大了不少。
董事长往往能够决定一家企业塑造出怎么样的企业文化，范连城上任不久，已经开始着手调整......
第391章 董事会议(2/2)
眼里自家公司过于僵化，一开会大多是五十岁出头的叔叔阿姨，管理模式略显官僚，效率较低。
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