虽然省内几大零售公司相继整合壮大，但李宇航今年没有要继续扩张的计划，其很重要一个原因就是资金问题。
承泽小学、欣航中学、嘉南医院、嘉南超市购物中心等的修建都要钱，另外宜家便利店和陵江电器也要扩张，李宇航必须要给这些项目留下足够的资金。
在出席果城零售公司会议后的第二天，李宇航特意召开了嘉南超市高层会议。
在场的这些高层听着公司今年没有扩张计划，脸上有些惊愕，他们已经习惯了公司不断增加店面扩张市场。
而现在李宇航突然宣布今年公司将会以稳为主，加大内部建设，停下扩张的脚步，他们怀疑是不是上面又给了李宇航压力，迫使李宇航不得不选择停下扩张的步伐。
集团原市场开发部总经理现任集团副总裁肖运凯出声道：“李总，上面是不是太过分了，现在省内其它几大零售公司忙着整合，正是我们进入各地市场的时候。
若给他们几个月的时间，等他们完成整合转型之后，我们再进入这些市场将会麻烦的多，这摆明了是特意针对我们公司。”
在场其他高层听着肖运凯的话都一脸不忿的表情，在他们看来其它几家竞争不赢嘉南超市，就靠着上面耍流氓。
市场部总监蒋金坤出声道：“李总，既然这边事不可为，我们也用不着停下扩张的步伐啊，最近我们市场部重点关注华东市场，那边相对来说要开放的多，也没出现大范围兼并整合的情况，更没有什么特殊限制。
我们大可以全力开拓华东市场，那边市场要比这边大的多，虽然竞争不小，但我们有信心让嘉南超市成为华东零售市场的主导者之一。”
说起华东市场，在场高层都是兴致高昂，纷纷出言希望加大华东市场的开拓，加速嘉南超市的发展。
目前国内最大的零售市场就在华东，不怕羊城、鹏城等发展的快，但华南市场是比不赢华东市场的，当然这是不包括香江和葡京的。
李宇航从省内几大零售公司建立之后，就有心重点开拓华东市场，不过这是明年的发展计划了，今年他准备修养生息。
哪怕可以继续从银行贷款，李宇航也没有这么去做，他不希望这样一直靠银行来扩张发展，一旦沉迷这里面，未来有个危机就可能因为资金链断裂导致所有奋斗付之东流。
还有一个原因就是今年大规模扩张，手里的人才跟不上扩张步伐，不管嘉南超市还是新建立的宜家便利店乃至陵江电器连锁公司，很多管理都是勉强用着，李宇航需要稳一下，打牢几大公司的基础，为明年扩张做准备。
现在李宇航越来越期待96年到来，那个时候中专生乃至大学生正式取消分配制度，他到时候能够招聘大量的优秀人才。
李宇航敲了敲桌子，在大家安静下来之后，才笑着说道：“大家为公司着想，希望公司快速发展的心情我是知道的。
这次我的决定不是上面要特意针对我们，你没也不要因此而产生什么误会。”
听着不是因为上面的原因，这些人内心就更加不理解了，要知道现在嘉南超市在营业的超市多达34家，每天营业额在410万左右，日盈利170万，他们嘉南超市完全有实力快速扩张。
李宇航也不待高层提出疑问，继续出言道：“我之所以做出这样的决定，一是宜家便利店和陵江电器连锁公司需要我们支援，二是学校医院乃至嘉南超市购物中心需要资金，三是我们公司人才储备不足，管理层方面缺口相当大，这些都是我们需要接下来几个月要解决的。”
听着李宇航的话，这些高层也不再嚷着要加快扩张了，作为李宇航目前主航母上的舵手，他们很清楚嘉南超市有时候就是给其它公司输血的。
虽然宜家便利店和陵江电器乃至星航教育公司、嘉南医疗公司等和嘉南超市并没有直接关系，但这些都是李宇航的公司，大家都是同一个老板，现在这些需要资金，李宇航要抽调嘉南超市的，他们也没有办法。
他们清楚不仅仅是嘉南超市在给其它几家公司输血，嘉南农产品集团同样在给金凤酒业、宇丹服饰公司、嘉南运输公司、果城丝绸集团等输血。
这也是没办法的事情，李宇航这里让各个公司都在高速扩张，今年更是新建多家新公司，只能从他们这两家赚钱比较多的公司抽调。
至于公司管理人才上面，各大高层也头疼，人力资源部总监孟永新压力是最大的。
嘉南超市扩张实在太快了，今年元旦第一家超市才开业，不到十个月时间，分店就多达34家，另外还抽调大量高层前往宜家便利店和陵江电器连锁公司，另外财务、行政方面管理还被调到果城丝绸公司以及宇丹服饰等公司。
这导致公司培养的后备人才根本就跟不上李宇航的发展速度，尤其是陵江电器连锁公司和宜家便利店，这两家又在向李宇航申请，希望调一些嘉南超市地市区域总经理前往两大公司任职，帮助他们扩张市场。
好在李宇航让他们自己解决，要不然孟永新真要找郑宏茂以及甘绍辉好好理论理论了，这两家一家总部在渝州，一家总部在沪市，招聘人才的环境要比他这好的多，公司构架都已经搭建起来了，居然还来向嘉南超市要人，实在太过分了。
听着李宇航又提及后备人才问题，孟永新立即出声道：“李总，目前很多大学以及中专应届毕